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男性職場穿衣“6”大禁忌盡管如今是崇尚個(gè)性、自由的時(shí)代，但衣著裝飾還是要講究原則的。對于男人，除了從事娛樂、時(shí)尚、創(chuàng)意、廣告等服裝上求新求酷的行業(yè)以外，其他職場中人在工作狀態(tài)時(shí)，著裝的職業(yè)化也是相當(dāng)重要的。如果“一個(gè)女人，在工作時(shí)穿得越暴露就顯得越不職業(yè)”的話，男人則是“穿得越不著調(diào)越容易被人鄙視”。以下是職場中男人著裝容易犯的錯(cuò)誤。 穿有很明顯品牌標(biāo)簽的衣服 你不想成為一個(gè)移動(dòng)的活廣告吧2010-09-13
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大學(xué)生做好職業(yè)生涯規(guī)劃為就業(yè)減壓近幾年，全球職業(yè)規(guī)劃師（GCDF）項(xiàng)目隨著美國咨詢師認(rèn)證管理委員會(huì)（NBCC）的推廣進(jìn)入中國，成為國內(nèi)職業(yè)發(fā)展領(lǐng)域的風(fēng)向標(biāo)。誕生于1997的GCDF項(xiàng)目，已在日本、德國、加拿大等20多個(gè)國家實(shí)施。目前，國內(nèi)已有數(shù)百人接受了GCDF培訓(xùn)。北京大學(xué)之所以在職業(yè)生涯規(guī)劃上先走一步，與該校就業(yè)指導(dǎo)中心的教師接受過GCDF培訓(xùn)密不可分。 隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、勞動(dòng)力市場進(jìn)一步多元化及職場競爭的不斷加2010-09-13
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應(yīng)屆畢業(yè)生積累最重要剛剛結(jié)束學(xué)校生活的弟弟，看起來仍然稚氣未脫。和我們公司里那些前來面試的應(yīng)屆畢業(yè)生的干練成熟相比，我真的很擔(dān)心弟弟的就業(yè)問題。我找到弟弟，和他談了談，居然打消了許多的顧慮。我真的要重新認(rèn)識現(xiàn)在的孩子了，尤其是這些應(yīng)屆畢業(yè)生，他們中真的不乏優(yōu)秀獨(dú)立之人。 弟弟是一流本科畢業(yè)生，專業(yè)是裝飾設(shè)計(jì)。最理想的工作單位是設(shè)計(jì)院，次理想的是大型裝飾工程公司，最不濟(jì)的就是從普通裝修公司甚至是幾個(gè)人2010-09-11
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白領(lǐng)要學(xué)習(xí)的10大職場之道1、知已知彼 狼尊重每個(gè)對手，狼在每次攻擊前都會(huì)去了解對手，而不會(huì)輕視它，所以狼一生的攻擊很少失誤。談判是溝通，但并不一定是口頭的。事實(shí)上，眼神、手勢或姿勢能比言語傳達(dá)更多的信息。因此，留意并研究對手的身體語言所傳達(dá)的有用信息，是有價(jià)值且有助于你談判成功的。 2、自知之明 狼也很想當(dāng)獸王，但狼知道自己是狼不是老虎。一個(gè)人的職業(yè)生涯，貫穿一生，是一個(gè)漫長的過程。科學(xué)地將2010-09-11
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而立之年該如何為職場晉升一般人踏入社會(huì)，走進(jìn)職場大都在歲左右，是了解社會(huì)、積累經(jīng)驗(yàn)階段。而步入而立之年的人處于第二個(gè)職業(yè)上升期，此時(shí)他們有的已經(jīng)位居中層管理或者在向中層管理“進(jìn)軍”的過程中，其晉升之道，在于價(jià)值的再發(fā)現(xiàn)。 首先要厘清目標(biāo)。如果你有較高的管理能力，有縱覽全局的氣度，有擔(dān)任高層管理的潛質(zhì)，而本身的教育背景和領(lǐng)導(dǎo)能力也不錯(cuò)，因此可以大膽地設(shè)立自己的職業(yè)目標(biāo)，比如職業(yè)經(jīng)理人2010-09-11
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職場十招讓你節(jié)節(jié)勝利如何能在意氣風(fēng)發(fā)的大好年華里實(shí)現(xiàn)夢想、出人頭地?專家為你獻(xiàn)上十大招數(shù)，助你職場節(jié)節(jié)攀升…… 1：不怕吃虧，善于溝通 在未來領(lǐng)袖的字典里，是沒有“對不起，我沒空”這樣的詞句，它是從屬關(guān)系中的大忌。想要收獲，就必須付出代價(jià)。如果你的上司要你負(fù)責(zé)額外的工作，你應(yīng)該感到高興與驕傲，因?yàn)檫@表示他看重你、信任你，且極有可能是他在有意識地考驗(yàn)?zāi)愠惺軌毫εc戶負(fù)重責(zé)的能耐。2010-09-11
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畢業(yè)生求職不成的四大出路金融危機(jī)下畢業(yè)生如何規(guī)劃職業(yè) 除了中規(guī)中矩地應(yīng)聘求職外，職業(yè)思路轉(zhuǎn)型、考公務(wù)員、考研、當(dāng)兵等等都被填入了備選項(xiàng)中。帶有幾許無奈，透著幾分智慧，他們正重新規(guī)劃設(shè)計(jì)著自己的人生。 第一：入伍當(dāng)兵 11月5日是今年的在校大學(xué)生征兵體檢第一天，陳琛心情很激動(dòng)：“我要到部隊(duì)去。” 根據(jù)已出臺的2008年北京市冬季征兵政策，此次大專以上文化程度的青年放寬到22歲，征集對象從農(nóng)村2010-09-10
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美女的絕妙求職經(jīng)歷（二）實(shí)際上，對于領(lǐng)先性的大公司而言，人才儲(chǔ)備計(jì)劃是人力資源戰(zhàn)略的一個(gè)必然的部分，很多公司不是缺少人才，而是要不斷地搜尋更優(yōu)秀的人才，大公司具有更為強(qiáng)大的人才吸納力，所以很多時(shí)候，你并不需要在他們發(fā)布招聘信息的時(shí)候才去被動(dòng)地應(yīng)聘，你可以運(yùn)用一點(diǎn)心思直接打上門去。實(shí)際上，是否具有這種意識常常是優(yōu)秀人才與卓越人才的標(biāo)志性分野。 假2010-09-10
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美女的絕妙求職經(jīng)歷（一）風(fēng)花雪月就不談了，遺憾的是我們也沒有談，但她所對我講述的自己初入社會(huì)的一次成功求職經(jīng)歷卻讓我覺得這家伙頗不簡單——她是有成為公司花瓶的絕對潛質(zhì)的，但是厲害的是她能用這么個(gè)故事一下子扭轉(zhuǎn)了我對她的第一印象。 她是軍校背景，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。因?yàn)橄朐谏鐣?huì)上磨練自己而從軍校退出，有一年時(shí)間只能拿著軍官證，而沒有普2010-09-10
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職場生涯中最受歡迎的十大技能1、培訓(xùn)技能 現(xiàn)代社會(huì)一天產(chǎn)生和搜集到的數(shù)據(jù)比古代社會(huì)一年的還要多。因此，能夠在教育、社區(qū)服務(wù)、管理協(xié)調(diào)和商業(yè)方面進(jìn)行培訓(xùn)的人才的需求量逐年增加。 2、科學(xué)與數(shù)學(xué)技能 科學(xué)、醫(yī)學(xué)和工程領(lǐng)域每天都在取得偉大的進(jìn)展。擁有科學(xué)和數(shù)學(xué)頭腦的人才的需求量也將驟增，以應(yīng)對這些領(lǐng)域的挑戰(zhàn)。 3、溝通能力 所有的公司都不可避免地面臨內(nèi)部雇員如何相處的問題。一個(gè)公司的成功很多時(shí)候取決于全體職員2010-09-09
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社會(huì)調(diào)查中國女大學(xué)生求職成功率偏低在對女大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)狀況的專項(xiàng)調(diào)查中顯示，平均投出44份簡歷才有可能得到一個(gè)意向協(xié)議，“廣種薄收”成功率低；20%的被訪女大學(xué)生用于求職的花費(fèi)超過2000元。；56.7%的被訪女大學(xué)生在求職過程中感到“女生機(jī)會(huì)更少”； 91.9%的被訪女大學(xué)生感受到用人單位的性別偏見；理工科女大學(xué)生“經(jīng)常”感受歧視的比例最高；四成被訪女大學(xué)生認(rèn)為女生找工作比男生困難，理科類和碩士生感覺更困難。2010-09-08
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職場辦公室四大處事經(jīng)驗(yàn)笑傲職場的四點(diǎn)處世謀略，當(dāng)然，這些看法是比較抽象的、片面的、膚淺的，愿與大家共同探討。 第一：馬屁不必總正拍 說完了職場同事之間的關(guān)系，再來表一表上下級之間的關(guān)系。作為下屬，一般都會(huì)想方設(shè)法的施展各種言語和行動(dòng)來博得領(lǐng)導(dǎo)或上司的賞識，其中，拍馬屁是較為常見的一種討好領(lǐng)導(dǎo)的表達(dá)方式。在現(xiàn)代職場中，拍馬屁已不再局限于那種簡單的贊美以及赤裸裸的奉承，而是升華為一門學(xué)問或者說是一2010-09-08
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職場上如何做一個(gè)快樂的工作狂工作狂一個(gè)非常重要的特點(diǎn)就是能富有熱情與感染地向別人傳達(dá)自己的熱愛，以至于他所做的事情比其他平靜地做的事情更加具有色彩與味道，從而也更有可能吸引到別人的資源；工作狂在工作中的投入超過了其他的一般人，幸運(yùn)的工作狂既有一群與他一起狂的同事，還有理解與支持他的朋友與家人，這使得自己的工作狂不會(huì)變成一個(gè)造成困擾的嚴(yán)重的問題；很多的時(shí)候工作狂在臺后的投入比臺前多很多2010-09-08
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職場白領(lǐng)要知道的五大處世善言在現(xiàn)代職場中，當(dāng)人與人之間相“接觸”的時(shí)候，往往會(huì)出現(xiàn)很多層出不窮的變數(shù)——欣賞與厭憎，贊美與詆毀，協(xié)作與競爭，扶助與拆臺，喜劇與悲劇……那么，作為職場的白領(lǐng)，如何去面對自己的工作交際圈，又如何以良好的心態(tài)和最佳的方式在充滿競爭與挑戰(zhàn)的現(xiàn)代職場生涯中獲益呢？下面我想送給職場白領(lǐng)幾點(diǎn)善意的謀言，僅供大家參考。 一、讓幽默去展現(xiàn)你的魅力。 有人認(rèn)為幽默就是“找樂兒”和“開玩2010-09-08
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畢業(yè)生在職場千萬別做十大蠢事讓焦慮不安影響辦公室氣氛 有些女主管過了擢升的興奮期后，開始懷疑自己的能力，自動(dòng)和同仁疏離。當(dāng)你開始懷疑自己，就會(huì)漸漸演變成一個(gè)大危機(jī)。如果你開始看誰都不順眼，覺得每個(gè)人都有錯(cuò)，那么應(yīng)該開始看看自己，很可能是你的不安全感和恐懼在作祟。不要害怕你不知道什么事，不要一直懷疑是不是做錯(cuò)了，如果自己的確在某一方面欠缺技能，直接處理這件事，去上課、受訓(xùn)，或加強(qiáng)這方面的專業(yè)。 獨(dú)攬功勞，不懂得2010-09-08
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