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線上推廣高級經理-基衛云(J10349)

月薪范圍：登錄可見

招聘人數：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：其他

工作地點：北京

學歷要求：不限

語言要求：不限

所屬崗位：其他

工作年限：不限

專業要求：不限

獎勵計劃

職位描述

工作職責:

1、根據公司的業務發展規劃，制定線上運營計劃及實施方案；

2、負責基衛云線上用戶（患者、醫生）拉新、提升活躍度和留存率；

3、分析用戶價值及潛在需求，探索用戶獲取渠道及方式，從0到1搭建渠道，高效持續拉新；

4、搭建用戶分層和成長體系，定義用戶生命周期，通過活動策劃、話題制作、培訓開展、精細化運營等方式從而提升用戶體驗優化；；

5、核心數據分析，形成可視化數據表，基于用戶畫像分析用戶行為習慣，了解用戶特性，給予可行性較高的線下運營及產品改進建議；

6、調動各種資源，促進公司產品和相關渠道及媒體的聯合推廣。

任職資格:

1、5年以上互聯網產品、用戶運營或咨詢公司經驗；

2、熟悉線上活動和用戶運營，擅長用戶活動策劃，對用戶有深刻洞察，能站在用戶角度思考；

3、邏輯性強，對數據敏感，有獨立完整的數據分析經驗，能快速發掘業務和數據的聯系；

4、具有強烈好奇心，工作的主要成就感來自于產品成功和數據指標的提升；

5、對醫療行業有一定了解者優先。

企業簡介

微醫簡介
微醫是國家衛生計生委批準的全國就醫指導和健康咨詢平臺，為中國上億用戶提供預約掛號、在線問診、遠程會診、電子處方、藥品配送等互聯網健康醫療服務。
微醫目前在“醫、藥、險”全產業鏈布局，主營業務涵蓋互聯網醫院、健康消費、健康金融、會員服務和家庭醫生等領域。截止2016年12月，微醫已經與全國29個省份、2400多家重點醫院的信息系統實現連接，擁有超過1.5億的實名注冊用戶和26萬名重點醫院專家，累計服務患者人次超過9.1億，為國人節省7200萬個工作日。

發展歷程
2010微醫從上海起步，專注院內就醫流程優化，為用戶提供預約掛號、診間支付等便捷就醫服務。
2015微醫提出開創性的“團隊醫療”概念，通過組建專家團隊加強同學科大專家與基層醫生的協作，均衡醫療資源配置。
2016微醫專注于構建“責任醫療組織”（微醫ACO），通過整合線上線下醫療、醫藥、保險和金融優質資源，為會員提供管理型健康醫療服務，幫助會員從被動的“疾病治療”轉向主動的“健康管理”，樂享健康人生。

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