職位描述

工作描述：  1.參與制定醫院整體業務發展的愿景與使命，長遠發展目標以及戰略規劃。參與醫院的建立、籌備、開業及具體市場計劃的制定、實施、監督；  2.塑造醫院品牌形象，打造品牌優勢，制定營銷發展策略及分解到年度品牌營銷發展計劃并有效實施；  3.了解及把握醫療服務市場的動態、需求、發展趨勢/機會和競爭態勢等，負責市場、競爭、目標客群及相關社會事件信息的收集、調研與分析，制定相對應的計劃；  4.制定醫療服務品牌營銷運作的規章制度和流程指引，負責各項醫療產品的開發，定價及定位等工作；  5.建立、拓展并完善各類客戶渠道及客源，并建立會員制和重點客戶制等運營管理機制，實現年度營銷目標；  6.制定媒體策略，善用各種傳播媒介，結合線上（傳統媒介，視頻、廣告、互聯網及移動互聯、互動傳播等）和線下（與專業團體合作、推動各類活動等）做好市場培育，與媒體建立良好關系，宣傳推廣醫院各項服務及產品到社會各界，擴大醫院知名度和美譽度；  7.負責策劃、組織各類型學術會議等活動，對醫護人員和其他員工進行文化、品牌及營銷等方面培訓，指導并提高醫院全員的文化建設、品牌意識及營銷水平；  8.制定公共關系政策，建立良好的外部公共關系，與各級主管部門、政府機構、同類醫院、媒體、社區、行業協會及專業團體等保持良好的交流與合作，以及有效把握醫療行業的發展政策與趨勢；  9.制定危機處理預案，密切關注各類嚴重事態的進展，及時處理和化解危機；  10.建立專業的市場團隊，制定各崗位的工作職責、培養發展計劃及績效考核指標等，定期評估，并針對考核結果制定相應的改進計劃。  任職資格：  1.本科或以上學歷，市場營銷或相關管理專業，8年左右市場營銷及公共關系管理運作經驗；  2.有醫療行業相關經驗優先考慮，或有其它服務類或消費類行業的市場營銷管理經驗，尤其在戰略規劃、品牌建立與推廣等方面曾獲得優異的業績；  3.具有很強的業務視角，敏銳的市場洞察力，及具有創新性的戰略思維、客戶思維和策劃思維；  4.具備綜合的業務管控能力，解決復雜問題的分析力與判斷力，優秀的執行力和演講與溝通表達能力，以及與人合作及團隊領導力。