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分析副總監

月薪范圍：登錄可見

招聘人數：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：銷售類

工作地點：淄博

學歷要求：不限

語言要求：不限

所屬崗位：大區總監

工作年限：不限

專業要求：藥物分析

獎勵計劃

職位描述

崗位職責： 1. 協助分析總監擴充分析團隊，完善部門項目管理體系和質量管理體系，并有效實施； 2.將合規作為第一要務，確保實驗室符合法規要求及GMP和EHS要求，確保整個工作符合法規要求和注冊要求，并應確保團隊采用FDA和CFDA的相關指導原則開展研發工作； 3. 以團隊為導向，確保為團隊成員提供公平合理的發展機會和培訓機會。 4. 能夠承擔4-8個分析小組（10-20人）的管理工作，領導10-20個品種的研發分析工作； 5. 指導分析團隊解決客戶項目和自有項目的分析難點問題；指導開展分析方法開發，方法學驗證，轉移及穩定性研究等； 6. 管理分析實驗室，在分析總監的帶領下對分析實驗室定期進行內部審計，并牽頭完成相關整改工作任職要求：本科或以上學歷，藥物分析或分析化學等相關專業，本科12年、碩士8年、博士6年以上藥品研發經歷 2. 具有較為豐富的團隊管理經驗，良好的組織、溝通與團隊管理能力 3. 熟悉藥物研發、注冊相關法規和技術要求；

企業簡介

中國制藥行業正處于改革的風口浪尖上，2015年臨床核查風暴、仿制藥質量與療效一致性評價、上市許可人制度試點、注冊管理辦法修改等一系列改革措施徐徐展開。這些醫藥改革政策的出臺，為藥品研發人員和藥品研發服務公司帶來了穩定的研發項目、廣闊的發展空間、無限的美好憧憬。2016年1月在巨大機遇和挑戰面前，公司創始人賀敦偉先生從跨國公司辭職，帶領幾位來自跨國企業和國內大型企業的研發管理人員，成立了山東則正醫藥技術有限公司。公司管理及研發團隊擁有跨國企業背景，非常重視質量管理，引入了外企管理模式，建立了完善的質量管理體系。公司取名為“則正”（取自尚書“木從繩則正”），期望公司借鑒跨國企業的質量管理理念，為客戶提供高質量規范化的技術服務

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