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績效考核主管

月薪范圍：登錄可見

招聘人數(shù)：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：其他

工作地點：武漢

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

所屬崗位：其他

工作年限：不限

專業(yè)要求：不限

獎勵計劃

職位描述

職位描述：

1、組織建立績效管理體系，制訂修改績效考核方案；
2、協(xié)助各部門進行績效的考核實施，做好考評結(jié)果的評估、反饋工作；
3、收集、整理相關(guān)數(shù)據(jù)，定期對薪酬、績效等進行有效的分析，提供有價值的薪酬績效分析報告；
任職要求：
1、人力資源、工商管理、財會管理等相關(guān)專業(yè)，2年以上大型企業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗；
2、熟悉國家有關(guān)政策法規(guī)，全面掌握人力資源管理知識；
3、具有很強的溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、分析判斷能力以及執(zhí)行力；
4、具有強大的抗壓與抗挫折能力；

企業(yè)簡介

同濟堂醫(yī)藥有限公司組建于2000年元月，是一家引進國外藥品零售連鎖模式，結(jié)合國內(nèi)實際而建立起的具有現(xiàn)代化管理體系的大型醫(yī)藥流通企業(yè)，是國家藥品監(jiān)督管理局批準(zhǔn)的全國跨省連鎖試點企業(yè)，國家經(jīng)貿(mào)委批準(zhǔn)的對外合資試點企業(yè)，現(xiàn)已加入美國藥業(yè)聯(lián)盟協(xié)會（NACDS）。國家于2002年以第八批國債資金八千萬元扶持公司的連鎖藥店和藥品配送站建設(shè)，是全國唯一獲得國家扶持的連鎖藥店企業(yè)，是華中五省唯一獲得國家扶持的配送中心。公司于二00三年十一月通過國家GSP認(rèn)證。公司以服務(wù)社會、關(guān)愛全民健康事業(yè)為宗旨，以創(chuàng)立一流藥品流通企業(yè)為目標(biāo)，經(jīng)過高標(biāo)準(zhǔn)、高起點的發(fā)展，已形成了沿京廣線藥品零售連鎖、品種代理直銷、配送中心連鎖、網(wǎng)上售藥咨詢的現(xiàn)代企業(yè)，擁有3個藥批營運公司、1個配送中心、1680多家零售藥店、7個配送站，現(xiàn)有職工5165人，大專以上學(xué)歷人員占72%，管理層部分是由國外留學(xué)歸來的博士及具有現(xiàn)代管理經(jīng)驗的人士所組成。

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