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大區(qū)經(jīng)理

月薪范圍：登錄可見

招聘人數(shù)：若干

年齡要求：不限

所屬職能：銷售類

工作地點：遼寧

學歷要求：不限

語言要求：不限

所屬崗位：大區(qū)經(jīng)理

工作年限：不限

專業(yè)要求：不限

休假制度銷售獎金年終獎金法定節(jié)假日

職位描述

崗位職責：
1. 服從部門管理，管理所轄人員合法開展各項業(yè)務活動。
2. 根據(jù)銷售戰(zhàn)略規(guī)劃，擬定所負責大區(qū)的區(qū)域發(fā)展規(guī)劃、年度營銷計劃（包括銷售目標、人員安排、客戶拓展和管理等），經(jīng)上級領導批準后負責組織實施。
3. 負責合理分配所轄人員銷售考核指標，指導所轄人員完成銷售目標；組織制定各項指標完成進度計劃，對計劃的階段性完成情況進行跟蹤檢查、調(diào)查分析、總結調(diào)整。
4. 負責所轄人員日常管理、指導與考核；初審所負責大區(qū)客戶協(xié)議、下屬提交的方案等，協(xié)調(diào)處理各類市場問題。
5. 定期向銷售事業(yè)部經(jīng)理上報所負責大區(qū)產(chǎn)品銷售、人員工作現(xiàn)狀等情況。
6. 負責匯總企業(yè)產(chǎn)品和競品市場銷售信息，分析市場發(fā)展趨勢，定期向上級書面反饋。
7. 負責把握區(qū)域內(nèi)重點客戶，定期與下屬拜訪、溝通。8. 負責管理、實施各項流程制度，并反饋改進建議。
9. 協(xié)助市場部完成市場推廣工作；協(xié)助綜合業(yè)務部完成物價辦理、招投標工作，并參與投標價格制定。
10. 完成公司臨時性工作安排。
（三）任職資格
1、南京本地人
2、有豐富的招商管理經(jīng)驗及資源，有3年以上擔任同崗位工作經(jīng)驗，有較好的團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力；
3、認真、踏實、抗壓力及責任心強。

企業(yè)簡介

單位簡介（150字以內(nèi)）
南京恒生制藥有限公司是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的醫(yī)藥創(chuàng)新型企業(yè)，是國家認定的高新技術企業(yè)。公司制造中心位于南京溧水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，研發(fā)中心即全資子公司南京生命能科技開發(fā)有限公司位于新港南京經(jīng)濟開發(fā)區(qū)；國內(nèi)營銷中心和國際營銷中心分別設在中山東路長發(fā)大廈與漢中新城。公司以人為本，現(xiàn)有員工近400人，其中具有大專以上學歷員工占82%，博士、碩士近50人，從事研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化的專業(yè)科技人員近120人，“專業(yè)、創(chuàng)新”的人才團隊形成了企業(yè)科技創(chuàng)新的特色。恒生制藥致力于腎科、心腦血管領域，致力于為客戶提供高品質(zhì)的醫(yī)藥產(chǎn)品和專業(yè)化的服務，多個核心產(chǎn)品國內(nèi)獨家或首家上市，市場份額與品牌知名度國內(nèi)第一，產(chǎn)品遠銷至30多個國家和地區(qū)；企業(yè)先后榮獲省市“五一勞動獎狀”、“有功企業(yè)”、“優(yōu)秀企業(yè)”、“誠信企業(yè)”等榮譽稱號。

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