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人力總監(jiān)

月薪范圍：登錄可見

招聘人數(shù)：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：咨詢/顧問/培訓(xùn)類

工作地點：濮陽

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

所屬崗位：管理/咨詢顧問

工作年限：不限

專業(yè)要求：不限

包吃住獎勵計劃綜合補貼五險一金

職位描述

1、人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗；
      2、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認(rèn)識，熟悉各個招聘渠道。
      3、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；有親和力，很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心；
      4、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。

企業(yè)簡介

濮陽東方醫(yī)院
作為圣博醫(yī)療集團(tuán)旗下最富特色的一個典型，濮陽東方醫(yī)院營業(yè)面積兩萬平，環(huán)境優(yōu)雅、規(guī)模宏大、設(shè)施先進(jìn)、技術(shù)領(lǐng)先，是一家集醫(yī)療、預(yù)防、科研、健康體檢、保健等多種功能為一體的現(xiàn)代化大型綜合醫(yī)院。
現(xiàn)開設(shè)有微創(chuàng)婦科、品牌男科、星級產(chǎn)科、內(nèi)科、外科、兒科、耳鼻喉科、口腔科等25個科室，其中省級重點專科2個，市級重點專科5個，開放床位120余張。
醫(yī)院堅持科技興院的宗旨，先后引進(jìn)德國STORZ宮腔鏡、腹腔鏡、美國GE四維彩超、日本進(jìn)口全自動生化血球分析儀、西門子500毫安X光機(jī)等眾多先進(jìn)的診療設(shè)備和儀器，為更加準(zhǔn)確快速的診斷和治療提供了保障。
醫(yī)院確立了“人才興院、科技強院、打造名院”的發(fā)展戰(zhàn)略，按照高標(biāo)準(zhǔn)、高要求醫(yī)療質(zhì)量，加強學(xué)科建設(shè)，完善科室設(shè)置，強化技術(shù)培訓(xùn)與人才培養(yǎng)，推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新與技術(shù)進(jìn)步，強化質(zhì)量管理，提高服務(wù)水平，綜合實力不斷增強。
我們的目標(biāo)是：全力打造成為一所技術(shù)領(lǐng)先型、設(shè)備精良型、服務(wù)感動型、微創(chuàng)無痛型、環(huán)境溫馨型、價格合理型、政府公益型、學(xué)術(shù)濃厚型、人文氣息型的品牌精品醫(yī)院。

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